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花乡先锋颂——菏泽市牡丹区保持共产党员先进性教育活动纪实

 

2005年春天,是一个激情勃发和燃烧的季节。
    保持共产党员先进性教育活动似春风吹拂神州大地,似战鼓震响寰宇天空。
一名党员就是一面旗帜,一个党支部就是一个坚强的战斗堡垒。牡丹区在保持共产党员先进性教育活动中,注重发挥党员的先锋模范作用,为民办实事,凝心聚力谋发展,唱响了一曲曲服务人民群众的先锋颂歌。
    坚持学习为先,提高理论水平;坚持正面教育为主,增强活动的针对性;坚持领导带头,抓好典型示范带动;坚持群众标准和实践标准,确保成为人民满意工程。
    鲜红的党旗光芒四射,如林的拳头迸发万丈豪情!2005年2月25日上午,牡丹区参加第一批次保持共产党员先进性教育活动的84个单位、264个党支部的6370名党员在同一时间不同场所,一起庄严地举起了紧握的右拳——一声声洪亮的声音在会堂里回响。
    “我志愿加入中国共产党,拥护党的纲领,遵守党的章程,……对党忠诚,积极工作,……”在机关、在事业单位、在医院、在厂区工地……这铮铮誓言,犹如战前的锣鼓,临阵的号角,激发着党员们无限的热情。
    这一天,是牡丹区第一批次参学党员的第一个集中学习日。党员象过年一样,怀着无比激动和喜悦的心情,早早地来到了学习地点。县级领导放下繁忙的公务来了,青年党员来了,身体有病不能单独行动的老党员在老伴陪伴下来了。
党员接受教育和培训,是党员的权利,更是党员的义务。为真正达到“提高党员素质,加强基层组织,服务人民群众,促进各项工作”的目的,根据中央和省、市委的安排,牡丹区在教育活动中,做到全员覆盖,一个不漏。区委组织专人,对各单位党员数量、年龄结构、文化层次、人员分布、思想状况和存在的突出问题,逐一调查、登记造册,摸清了党员的底数。
    牡丹区共有基层党组织1578个,党员37879名。第一批次参加教育活动的党员6370名,包括在职党员4316名,离退休党员1389名,离岗党员665名。
    党员人数众多,分布面广,年龄结构复杂,文化程度参差不齐。为确保教育活动不走过场,见真着实,牡丹区委平衡布局,整体推进教育活动,区委教育活动领导小组从区直部门抽调了51名政治强、业务精、有组织协调能力的同志,组建了先进性教育活动办公室和14个督导组。这些同志全部与原单位脱离工作,全身心投入到先进性教育活动上来。并在牡丹区法院固定了5间办公室,购置了办公桌椅,配备了电话、微机、传真机,从人力、物力上保证教育活动的开展。
     要做到工作的先进性,必须保证制度的先进性。牡丹区委制定了科学、合理、切合实际的《牡丹区保持共产党员先进性教育活动实施方案》和考勤、督导等一系列规章制度。培训学习骨干,下发明白纸。使每一步、每一环节都有章可循,有据可依,确保有明白人,能干事、干大事,干成事。
     学习培训搞的好不好,关键在领导。活动一开始,县级领导干部就发挥了表率作用:领导干部带头,以普通党员的身份,积极投身到教育活动中来,做到了先学一步,在真学、真懂、真信、真用上下功夫。他们坚持原则,敢于负责,认真抓好本单位的教育活动,起到了第一责任人的作用;带头解决实际问题,得到了广大党员和群众的衷心拥护和大力支持。
    牡丹区先进性教育活动是菏泽市委副书记贾凤英同志的联系点,她对整个实施方案严格把关,并亲自为县级领导和参学单位的一把手、领导小组办公室的人员上了第一党课。区委书记尹玉明在开学之初带头上党课,并到联系点区教育局指导教育活动的开展。
    为保证学习的时间、内容和质量,针对不同的对象,牡丹区委采取了“五学五促”和“五个统一”的工作方法。
    ——对区先进性教育活动办公室成员和督导组成员,由市督导组负责“导学”,先学一步,多学一些,学深一点,做教育活动的明白人;
    ——对84个参学单位机关党员,由各党支部负责人“领学”,区委提出学习重点和参考题目,引导党员学深学透。
    ——对外出不能参加集中学习培训的党员,基层党支部派专人寄发材料“督学”,做到不留空档,牡丹区共向166名外出的党员寄发了学习材料。
    ——对年老体弱的党员,由所在党支部派人上门“讲学”。403名在家休养的老党员都由所在的党支部送学上门。
    ——对文化程度较低的党员,由文化程度较高的党员组成帮学小组,进行“帮学”。
 
    ——建立严格的考勤制度和理论考核办法,进行“考核”促学;
    ——组织党员参观纪念馆、烈士陵园等革命传统教育基地,进行“参观”促学;
    ——党员与党员之间的心得体会、支部与支部之间的学习培训方法,进行“交流”促学;
    ——展评读书笔记,在学习园地上张贴心得体会,进行“竞评”促学;
    ——让群众参与、让群众监督、让群众评价的方法开门搞教育,进行“开门”促学。
    “五个统一”——统一重温入党誓词,统一进行专题辅导,统一学英模事迹,统一进行学习交流,统一进行理论测试。
    这么多参学党员,在同一时间,不同场所,进行如此大规模的统一活动,充分表明了牡丹区委对先进性教育活动的高度重视,整个教育活动组织的严谨而周密,更显示了广大党员参加学习培训的高涨热情。
    城区企业局老党员龚学增,身体有病,行动不便,不能独立到集中学习地点学习,他就让老伴骑三轮车把他送到机关集中学习场所。
    区人大原副主任翟东顺,已74岁高龄,他不顾自己年迈多病,每天坚持学习8个小时以上,并作了两万多字的读书笔记和心得体会。
    最为感人的是徒步重走长征路的菏泽第一人——牡丹区广电局党员苑蓬,在跋山涉水,寻访长征精神的途中,晚上挤时间学习,通过电子邮件发回了12篇心得体会。
    为增强学习效果、积极创新活动载体, 牡丹区委开展了“十个一”主题教育活动。
    ——重温入党誓词,迸发了广大党员的万丈豪情!
    ——听取专家讲座,集中参加党课学习,正确理解科学理论的本质内涵,把握时代发展的脉搏,引领先进性教育活动的正确方向!学习期间共请专家为党员做辅导100多场,参加人员5600多人。
    ——参观孔繁森纪念馆,聆听英模事迹报告会,增强学习的感召力!区六大家领导和各参学单位的党员共参观4000多人次。
    ——接受警示教育,在保持先进性的航道上,永不迷失方向!区委书记尹玉明带领县级领导到菏泽警示教育基地接受警示教育,并参观了防微杜渐的疫苗工程展。
    ——每一个党员提供一条招商引资信息,每个单位年内引进一个项目,在搞好学习,促进发展上取得看得见摸得着的实效!
……

    用新的眼光审视自我,用新的标尺丈量差距。用新的目标激发干劲,用新的业绩铸造辉煌。
    春天的身影翩然而去,夏天的脚步铿锵来临。放眼牡丹之乡,这块被黄河滋润的万亩沃野,在初夏里一片金黄。麦浪翻滚,处处生机盎然。保持共产党员先进性教育活动进入高潮阶段。广泛征求意见、开展谈心活动、撰写党性分析材料……牡丹区参加第一批教育活动的6370名共产党员心潮激荡。
    “群众的眼睛是雪亮的,群众就是我们分析评议的镜子。只有广泛征求他们的意见,照好镜子,我们才能找准自身存在的突出问题,教育活动才不会走过场。” 
    先进性教育活动进入分析评议阶段,牡丹区坚持群众路线,发扬优良传统,改进机关作风,重点抓住“八个环节”,把抓第一责任人、抓直接责任人、抓党支部书记,作为搞好工作的关键。
    各参学单位根据工作实际和岗位特点,分别制定了党员先进性标准和不合格党员具体表现,对照这些标准和表现进行了大讨论。党员对照这些标准和不合格表现找问题,查不足,对照《党章》找差距。
    牡丹区园林处的机关年轻党员晁海林动情地说:
    “这一次先进性教育活动,对照党章开展了先进性标准大讨论,一看就知道自己的差距在哪里。只要是一名党员,只要自己是一个有责任心的人,思想深处必定会受到很大的震动。通过学习,明白了怎样体现和实践党的先进性。”
    为充分征求各方面的意见,牡丹区委开展了“百、千、万”活动,设立“百个意见箱”、召开“千次座谈会”、发放“万份征求意见表”。
区委常委会召开六场大型座谈会,广泛听取社会各界对区委常委会和区委常委工作的意见和建议。
    区委书记尹玉明在常委会上掷地有声地说:“我们将按照重大问题抓得住、具体问题解决好的原则,边学边议边改,力争做到真学真提高,真改真见效。”他本人主动开门纳谏,发放了191分征求意见表。对征集到的51条意见和建议亲自调阅,认真处理。
    执法执纪等职能部门,深入服务对象中征求意见。有的专门听取党代表、人大代表、政协委员的意见,有的专门听取老党员、老干部和下岗失业职工的意见。有的专门设立了领导接等日。区国税局倾力优化纳税服务,改进机关作风,努力构建和谐征纳关系,开展了“网上纳谏”;区农机局为加快全区农业机械化进程,深入乡村开展“四送一调查”活动;市公安局牡丹分局为建设“平安牡丹区”广大干警,深入社区“大调查、大走访”,广泛了解社情民意。
    据统计,牡丹区共征求意见1万多条。经过认真地分析、归纳、梳理,提出了促进牡丹区经济和各项事业发展的17个大问题,268个小问题。。
    认真开展谈心活动。谈心活动是征求意见的继续,是沟通思想,化解矛盾的最好渠道。《共产党员谈心卡》明确记录了党员“六谈五真”的具体内容。领导与同志之间、党员与党员之间,开诚布公,畅所欲言,达到了讲真话、用真心、动真情、求真知、要真改。
    针对一部分人存在不愿讲真话、不愿提意见的现象,明确规定了征求意见的组织原则。“五讲五不讲”,即讲近不讲远、讲实不讲虚、讲问题不讲成绩、讲主观原因不讲客观原因、讲要害问题不讲枝节问题,把征求意见变成“真”求意见、求“真”意见。
    谈心活动是心的呼唤,是沁人心脾的缕缕春风。她饱含了党员对党的忠诚,对同志的爱戴,这是心灵与心灵的交融!
    党性分析是对党性的洗礼,是党员思想的升华。先进性教育活动领导小组办公室组成人员,巡回到各单位指导党性分析材料的撰写,严把党性分析材料质量关,把问题摆深摆透,经过党支部的严格把关,并通过党员和群众认可,最终形成分析意见。
    牡丹区广播电视局党员李索军在在分析材料中这样写道:“先进性教育活动是一次永生难忘的神圣洗礼,使我对做党员有了更深刻的认识,‘平常时能看出来、关键时能冲出来、危难时能豁出来’,让我更加体会到了做党员的分量。”
    “原来总认为自己‘船到码头车到站’,只要安分守己做个好公民,不给组织添麻烦,就可以心安理得。先进性教育活动让我猛醒过来:作为一名党员,人虽然退休,但思想不能退休,党性不能退化,革命意志不能消沉……”来自市公安局牡丹分局的一名退休党员如是剖析。
    区委常委会和全区264个党支部,按要求召开了专题民主生活会和基层组织生活会,找准抓住主要矛盾、认真开展批评与自我批评,以找差距、找问题为主,促进作风的转变。民主生活会触及了思想,触及了灵魂;增进了团结、增强了干事创业的信心。
    “我的一个毛病是缺乏组织原则性,好犯自由主义,有时不顾党员形象和政治影响,参与一些街谈巷议,对一些社会负面现象妄加评论,容易给群众造成误导。现在想来,深感愧疚……”大部分党员在民主生活会上,动了真情。
对党员进行评议,是检验党员参加教育活动是否取得成效的关键一环。牡丹区把党员评议工作作为对党支部的战斗力、凝聚力的一次锻炼和考验。
    党员的党性分析,全面、历史、客观,问题找得准,整改措施明确,符合个人的实际。党支部与党员本人进行了沟通,党员领导干部也一视同仁,不搞特殊,逐个进行认真地研究, 最后形成书面评议意见。
    “过去,老拿自己和普通群众的政治觉悟比,越比越有优越感;现在,拿共产党员先进性的标尺量量自己,越量越有危机感……” 
    一份份深刻的党性分析材料,俨然一张张庄严的灵魂解剖台。透过一行行工整的字迹,一颗颗赤诚的心跃然纸上。
    “解剖自己不怕严、听取意见不怕刺、亮出问题不怕丑、触及思想不怕痛”,这是一次透彻、犀利的党性锤炼。穿越飞溅的心灵火花,成千上万共产党员的党性熠熠生辉。

    常有为民之心,常思为民之策,常办惠民之事,常有富民之举,以群众的拥护和支持,构建和谐稳定的社会环境,夯实经济建设发展的群众基础。

    春夏之交的牡丹之乡,鲜红的石榴花绽放出无比的激情。这是一个收获和播种并存的季节。万亩沃野里,多情善感的布谷鸟在一声声歌唱。“布谷!布谷”声声吹,先进性教育活动高昴的旋律使人心魂激荡。
    整改提高是一个群众更关注、最应见实效的阶段,是先进性教育活动成果的体现,也是广大群众的希望和期盼所在。党员干部生活于群众中,有没有问题和不足,群众看得最清楚,有没有创新和成绩,群众心里也最明白。先进性教育活动只有见实效群众才会满意,只有群众满意才是真正见实效。
    牡丹区委注重提高四个方面的成效。一是提高党员素质,在发挥党员先锋模范作用上见实效;二是改进机关作风,在提高服务水平上见实效;三是联系人民群众,在为民办实事上见实效;四是推进各项工作,在加快发展上见实效。
    区委常委会在广泛征求意见的基础上,对整改方案进行专门研究,六易其稿,建立了保持共产党员先进性的长效机制。
    按照树立落实科学发展观和构建和谐社会的要求,牡丹区共产党员争创党员“先锋岗”,切实转变机关工作作风,努力建设高效能的服务机关。开展了深入民心、争先创优的“三争三促”活动,“千名党员进千户”活动;搞了一系列服务群众,奉献社会的“民心工程”。
    着力建设服务“三农”长效机制 。构建科技咨询网,实施万人培训工程,实现农业技术服务无缝隙覆盖;设立农村和农业服务大厅,开通了提供技术和信息服务的“110”热线电话;加速机械化进程,搞好综合服务,成立了农机协会。这一系列化服务,满足了广大农村科技兴农、致富奔小康的需要。
    构筑社区就业平台,安置下岗失业人员。牡丹区劳动和社会保障局开展“找岗位、促就业”主题实践活动,在全国率先开通了就业服务热线,了解下岗失业人员的技能特长,深入社区、市场、工业园等用工单位,开辟了6650个就业岗位。
    启动“爱心工程”,与弱势群体体结对帮扶。牡丹区教育局87名党员与87名贫困学生结成“1+1”的帮扶对子,捐款帮助他们完成九年义务教育 。
    区检察院和区技术监督局分别向贫困生捐款3000元、2000元。团区委将募捐到的5000元现金资助给50名特困的学生。
    市环保局牡丹分局局长张修敏拿出1000元资助帮扶对象。区建设局党员段玉珍帮扶的对象是一对下岗夫妇,她不仅从家里拿出了500元的资助金,还为两口子重新上岗而四处奔波,最后终于为他们各找了一份工作。
    为群众排忧解难,区领导走在了前面。区委书记尹玉明、区长丁志刚分别拿出12000元和6000元,资助弱势群体。尹玉明参加先进性教育主题活动,到菏泽监狱接受警示教育,了解到定陶籍服刑犯人杜成恩的妻子及孩子都患有重病,便委托办公室的同志送去了1000元的慰问金。这一跨跃高墙的关爱,使服刑改造的杜成恩很受震动。
    这不是简单意义上的雪中送炭,也不是一般的亲情再现。透过这一系列的活动,广大群众读懂了什么叫立党为公,什么叫执政为民!
    先进性教育活动提高了每个党员的思想觉悟。每个党员就是一面旗帜,让群众看到了党员实实在在的先进性;每个党员就是一根标杆,以身作则作表率;每个党员就是一粒火种,不仅燃烧自己,还点燃别人。
    一个党员能点燃多少群众的激情,能引领多少群众干事创业,脱贫贫致富,这是检验党员先进性的真正标准,也是这次先进性教育活动的最终目标!
在牡丹区开展的“千名党员进千户”活动对接仪式上,一名受助的群众代表动情地说:“党员学习和不学习就是不一样,家中有困难党员来了;农业生产上需要技术指导了,党员来了;临走时还给我们留下党员联心卡,比我们走亲戚串邻居还方便。”
    他们不仅把先进性体现在帮助一家一户的具体事件上,还创建了利民惠民的富民工程——共产党员先锋林。“每个党员捐资5元钱,每年栽植一棵树,10年营造万亩丰产林”。这一造福子孙后代、恩泽当今的宏大工程一提出,就得到广大党员的积极响应,纷纷出资捐款。3月10日,1000多名党员代表,冒着刺骨的寒风,在李村黄河防护林段1000亩的土地上,栽植大白杨4万棵。他们以自己的实际行动,美化自己的家园,体现了作为一名共产党员的先进性,树立起了一座跨跃历史时空的时代丰碑。
    参加学习的党员,自觉增强服务意识,大力实施扶贫攻坚工程,顺民心、解民忧、帮民富,社会更加和谐稳定。先进性教育活动促进了经济和社会事业的快速发展。工业化程度提高了,城市化进程加快了。一座座工厂立起来,一块块绿地建起来 ;一条条道路畅通了,一个个高科技农业示范园建成了。预计今年1-6月份,全区实现生产总值30.5亿元,同比增长25%;规模以上工业完成增加值5.2亿元,实现销售收入17.3亿元,利税 1.4亿元,同比分别增长43%、41%和40.5%;完成地方财政收入12295万元,同比增长29.3%;50万元以上在建项目670个, 合同投资163亿元,到位31亿元,同比分别增长20%、41%、80%。农民现金收入1500元,同比增长28%。
    “我们是共产党员,鲜红的党旗飘在胸前,百姓的疾苦挂在心上,群众的幸福是我们的期盼……”激扬的旋律,高亢的音乐,牡丹区的共产党员唱响了一曲时代的先锋颂歌。

 

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